Gestionnaire de projets
TES The Employment Solution Inc.
REPENTIGNY, QC
• Responsable de la gestion des projets spéciaux et modernisation sous sa responsabilité dans les détails pour s'assurer du bon déroulement des projets et de rencontrer les objectifs;
• Évalue les risques de projets, leurs impacts et les plans de contingences. S'assure que les plans de contingences sont mis en place et exécutés;
• Responsable de présenter à la direction l'avancement des projets, incluant les aspects techniques, financiers, qualité, échéancier, risques et opportunités;
• Responsable de la communication avec les clients internes pour assurer le maintien de ressources adéquates, de tenir compte des besoins de l'entreprise et d'assurer une cohésion de ces communications avec les différentes fonctions de l'entreprise;
• Travaille en étroite collaboration avec les fournisseurs de services pour les projets, incluant les firmes d'ingénierie, les contracteurs en construction et autres. S'assure d'établir des relations d'affaires et des stratégies avec le secteur d'approvisionnement pour l'exécution des projets sous sa responsabilité;
• Établi selon l'envergure du projet, les besoins en ressources (financières et humaines) pour les différentes phases, en débutant avec la soumission;
• Travaille en étroite collaboration avec les approvisionnements concernant la gestion des fournisseurs impliqués dans les projets sous sa responsabilité. Évalue les risques soulevés par les différents secteurs et approuve les offres;
EXIGENCES :
• Baccalauréat en génie;
• 10 à 15 ans d'expérience en gestion de projets de grande envergure d'infrastructure/construction;
• Bilinguisme (français-anglais) parlé et écrit est essentiel. La connaissance de l'anglais est requise, les parties prenantes internes, nos clients externes, nos fournisseurs, et nos prestataires de services interagissent principalement dans cette langue avec nous.
• Certification PMP un atout.
À propos de la société
TES The Employment Solution Inc.
Canada’s Premiere IT and Engineering Staffing Solutions Provider
TES delivers IT and Engineering staff augmentation solutions across the North American market. We give our clients the winning edge through constant innovation, technological savvy, and a customer-centred approach that influences everything we do. We give our candidates access to exclusive opportunities in leading-edge technologies and organizations, and a chance to enhance their skills and build their dream career. TES is fully pandemic-ready, with alternate and backup delivery channels to protect the flow of services to clients and candidates.
Our trademark is service; service that is personal, ethical, responsive, and geared to both meeting and anticipating your needs. It’s what our clients mention first when they talk about us. Our willingness to take your challenges on board and go the extra mile has made us the staffing solutions provider of choice for companies that lead their own industries. We’re proud to contribute to their success.
Our deep, broad skill resources can supply any IT or Engineering requirement; we are the first and best source for high-demand and specialty “niche” talent. We offer career counseling and subsidized training to our candidates to ensure that they’re poised to meet emerging trends in the employment scene.
TES also offers a complete suite of staff augmentation services to plan, manage and deliver IT and Engineering projects of any scope, nationwide. We also offer HR-oriented solutions that will help you with all aspects of your HR function, from research, planning and strategy to competitive salary surveys, and assistance with the day-to-day burden of payroll administration.
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